Gratyfikant nexo PRO

Gratyfikant nexo PRO to kompleksowe narzędzie wspierające zarządzanie kadrami i płacami w firmie. System umożliwia prowadzenie szczegółowej ewidencji pracowników, generowanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, a także planowanie i naliczanie wynagrodzeń – zarówno w sposób podstawowy, jak i zaawansowany. Program obsługuje również rozliczenia z ZUS i urzędami skarbowymi, generując wszystkie niezbędne dokumenty kadrowo-płacowe.

Gratyfikant nexo PRO, będący rozszerzeniem standardowego Gratyfikanta nexo, powstał z myślą o przedsiębiorstwach wymagających elastycznego systemu kadrowo-płacowego. Poza standardowymi funkcjami oferuje liczne dodatkowe rozwiązania, takie jak zaawansowane zarządzanie umowami cywilnoprawnymi, precyzyjne definiowanie składników płacowych, własne raporty i wzorce wydruku oraz możliwość rozbudowy systemu o indywidualne funkcje dostosowane do specyfiki firmy dzięki punktom rozszerzeń i Sferze dla Gratyfikanta.

Najważniejsze funkcje Gratyfikanta nexo PRO:

• przejrzysty ekran główny zawierający podsumowanie aktualnych rozliczeń kadrowo-płacowych;
• system automatycznych przypomnień kadrowych, np. o konieczności wystawienia świadectwa pracy czy zgłoszenia zmian do ZUS;
• zaawansowany, intuicyjny mechanizm planowania i realizacji wynagrodzeń:
  • definiowalne i parametryzowane składniki wynagrodzeń;
  • ustalanie składników globalnie, działowo lub indywidualnie;
  • operacje zbiorcze ułatwiające zmiany w wynagrodzeniach;
  • automatyzacja procesów związanych z naliczaniem wynagrodzeń;
• analizator wynagrodzeń przedstawiający szczegółowe informacje o sposobie wyliczenia poszczególnych wartości;
• szerokie możliwości personalizacji wydruków płacowych;
• rozbudowana ewidencja pracownicza z przejrzystym układem danych;
• obsługa umów o pracę i cywilnoprawnych wraz z aneksami;
• szeroki wybór wbudowanych dokumentów kadrowych oraz możliwość tworzenia własnych wzorów;
• planowanie oraz rozliczanie czasu pracy z obsługą różnych systemów i okresów rozliczeniowych;
• szczegółowa ewidencja czasu pracy obejmująca godziny nadliczbowe, nocne, nieobecności, urlopy oraz potrącenia;
• obsługa delegacji krajowych i zagranicznych;
• generowanie i wysyłka deklaracji podatkowych (PIT) oraz dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych ZUS;
• współpraca z programem Płatnik;
• obsługa bankowości elektronicznej;
• Portal pracownika umożliwiający zdalny dostęp pracowników do własnych danych kadrowych i płacowych przez przeglądarkę internetową.